日期：2022-07-25 11:27
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7月21日至22日，，，，，，，，尊龙官方集团召开2022年半年经济运行剖析会暨刷新生长钻研会 。。。。。。。唬�；；；＞刍嵘钊胱锕岢孤涫等∩习肽昃镁刍峋窈褪∥≌才乓螅�，，，，，，回首总结上半年岁情情形，，，，，，，，研究安排下半年岁情，，，，，，，，聚焦“二次创业”再出发谋划刷新生长思绪 。。。。。。。集团党委书记、董事长王非出席聚会并讲话，，，，，，，，集团向导班子成员就分担领域重点事情举行点评安排 。。。。。。。
聚会指出，，，，，，，，今年来，，，，，，，，集团深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义头脑，，，，，，，，认真贯彻党中央国务院和省委省政府决议安排，，，，，，，，坚持稳字当头、稳中求进，，，，，，，，各项事情使命顺遂实现“双过半”，，，，，，，，在国企刷新、项目建设、服务阵势、金融投资、党的建设等多个方面有亮点、有突破、有立异，，，，，，，，取得了来之不易的效果 。。。。。。。
聚会强调，，，，，，，，在一定效果的同时，，，，，，，，也要充分熟悉到当宿世长情形的严肃重大与自身生长的差别缺乏 。。。。。。。下半年将召开党的二十大，，，，，，，，圆满完成今年岁情使命特殊庆幸、意义特殊重大 。。。。。。。要认真落实“疫情要防住、经济要稳住、生长要清静”主要要求，，，，，，，，凭证全省上半年经济聚会安排，，，，，，，，全力奋战三季度、冲刺四序度，，，，，，，，咬定目的、细化行动、压实责任、确保清静，，，，，，，，落实好稳增添保生长各项事情，，，，，，，，以更有力的继续作为服务全省稳住经济大盘，，，，，，，，以优异效果献礼“二十大” 。。。。。。。
聚会招呼，，，，，，，，面临新形势新要求新问题新使命，，，，，，，，要起劲破除阻碍高质量生长的桎梏，，，，，，，，走出“恬静区”，，，，，，，，提振“精气神”，，，，，，，，鼓足劲头，，，，，，，，迎难而上，，，，，，，，开启“二次创业”再出发新征程 。。。。。。。
一要战略引领，，，，，，，，聚焦突破 。。。。。。。迭代升级现有实业金融互动生长的运营模式，，，，，，，，催化实业和金融的化学反应，，，，，，，，集中精神做强做优主业，，，，，，，，落实落细、稳扎稳打，，，，，，，，进一步提升价值创造能力 。。。。。。。
二要项目发动，，，，，，，，扩大投资 。。。。。。。深耕福建，，，，，，，，围绕“四大经济”，，，，，，，，借助并购、合作、渠道、基金、链条，，，，，，，，坚持专班化认真、科学化论证、机制化包管，，，，，，，，谋齐整批大项目、好项目 。。。。。。。
三要组织厘革，，，，，，，，高效治理 。。。。。。。以现代公司治理系统为偏向，，，，，，，，以“管企业”向“管资源”转型为目的，，，，，，，，着力打造切合国有资源投资公司特点和“二次创业”目的的组织架构和治理系统 。。。。。。。
四要深化刷新，，，，，，，，强化立异 。。。。。。。一连推动刷新向纵深生长，，，，，，，，起劲探索管理立异、营业立异、产品立异、科技立异，，，，，，，，激活“二次创业”的内在动力 。。。。。。。
五要人才驱动，，，，，，，，继续作为 。。。。。。。把好关、选准人，，，，，，，，重作育、育人才，，，，，，，，优结构、强班子，，，，，，，，打造人才驱动型组织；；；；；；推动全员学习、一连学习，，，，，，，，打造学习型组织；；；；；；健全正向激励“工具箱”，，，，，，，，加大绩效审核力度，，，，，，，，一直提高激励的精准性 。。。。。。。
六要防控危害，，，，，，，，筑牢屏障 。。。。。。。坚持底线头脑，，，，，，，，强化全员危害意识，，，，，，，，关口前移、周全管理，，，，，，，，依法治企、合规谋划，，，，，，，，实现高质量生长和高水平清静的良性互动 。。。。。。。
七要文化赋能，，，，，，，，凝心聚力 。。。。。。。切实重视企业文化建设、品牌建设，，，，，，，，将企业文化建设的效果转化为企业刷新生长、推动集团“二次创业”再出发的竞争优势 。。。。。。。
八要党建引领，，，，，，，，守正立异 。。。。。。。围绕深度融合、打造品牌一连用力，，，，，，，，在制度、组织、分类、监视上下更大功夫，，，，，，，，买通党建优势与生长优势的转化路径 。。。。。。。
会上，，，，，，，，集团战略生长部、资金财务部辨别转达上半年经济运行情形和主要财务情形，，，，，，，，金融资源部、电力事业部、自然气事业部和厦门国际银行、海峡包管、中闽能源、创投公司、闽投深海作交流汇报 。。。。。。。唬�；；；＞刍峄咕傩辛朔肿樘致郏�，，，，，，直面问题、正视差别，，，，，，，，配同谋划刷新生长思绪 。。。。。。。
集团各部室、厦门国际银行、海峡包管及二级权属企业主要认真人加入聚会 。。。。。。。
附件：
闽公网安备
35010202000097号
